Как сообщили «Правде УРФО» в пресс-службе «Ямалкоммунэнерго», до июня 2013 г. деньги, заработанные по договорам РЭО, были для предприятий коммунального оператора основным и единственным доходом. С середины лета основная часть предприятий коммунального оператора получила собственный тариф и приступила к операционной деятельности. Тем не менее долг МУПов объемом свыше 1 млрд рублей не может не вызывать сбоев в финансовой деятельности компании и, прежде всего, сказывается на расчетах по заработной плате и погашении налоговых платежей.
«Пятнадцатидневная задержка выплат в размере 22,3 млн рублей персоналу тазовского филиала – это зарплата за сентябрь, отпускные и расчеты с уволенными работниками – произошла именно по этой причине», – поясняют в пресс-службе компании.
С учетом ситуации в филиалах корпорации созданы комиссии по трудовым спорам. Этими комиссиями определена периодичность расчетов по заработной плате, которой компания придерживается неукоснительно. В настоящий момент выплата заработной платы через КТС – единственно возможный законодательно установленный способ расчета с персоналом.
Проблема вышла на региональный уровень – вопрос задолженности МУПов перед единым коммунальным оператором решается на уровне правительства автономного округа. Одновременно корпорация ведет переговоры с ФНС о предоставлении рассрочки погашения налоговых платежей и рассматривает возможность привлечения банковского кредита. Положительный факт в этой ситуации: большинство филиалов «Ямалкоммунэнерго» прекратило работу по договорам РЭО и стало основными ресурсниками на своих территориях. Теперь потребители платят за коммунальные услуги прямому поставщику – ЯКЭ, а не МУПам-банкротам. Это позволит, убеждены в компании, стабилизировать ситуацию.
Вместе с тем арбитражный суд ЯНАО уже удовлетворил иски «Ямалкоммунэнерго» к самым крупным должникам – МУП «Тазовскэнерго» и МУП «Теплоэнергоремонт» – на общую сумму 510 млн рублей. Ряд исковых заявлений коснется и физических лиц-должников, частных организаций.
