Минобразования выявило нарушения в деятельности бывшего техникума НПО Автоматика

Проверка проходит на фоне конфликтов в образовательном учреждении

Ревизоры Министерства образования и молодежной политики Свердловской области проводят проверку деятельности ГАПОУ СО «ЕТ Автоматика», которое в свое время было создано по решению «Научно-Производственного Объединения Автоматики Имени Академика Н.А. Семихатова». Как сообщают источники издания, на текущий момент уже выявлены нарушения.

При этом собеседники издания среди работников техникума, пожелавшие общаться на анонимных основаниях, указывают, что детальная проверка может показать широкий спектр проблем.

«В здании бардак и разруха, краска на стенах облуплена, крыша протекает, висят провода, в подвале стоит вода, прорывает трубы, при въезде в техникум разваливаются ворота. Забор, огораживающий территорию, тоже скоро упадет, гаражи разваливаются. Вместо того чтобы перезапустить эти гаражи и модернизировать существовавшие там раньше мастерские для студентов, сделали склады», — описывает свое видение положения дел источник, прилагая фотографии.

Плачевную, по мнению собеседников, ситуацию в образовательном учреждении наблюдатели связывают с методами управления действующего директора Полины Майковой, указывая на многочисленные конфликты менеджера с работниками

«Благодаря «эффективному» руководству из техникума уволились многие люди, верой и правдой работавшие долгие годы. И тенденция продолжается. К прочему, был суд, например, с Марией Исаковой, увольнение которой признали незаконным. Зато появились непонятные персонажи с очень высокой зарплатой», — указывает источник, высказывая предположение, «что в этой части ревизоры, вероятно, могут найти и финансовые нарушения бюджетной структуры».

При этом по его словам в одной мастерской, где стоят современные станки с ЧПУ, якобы работают «неизвестные люди, и занятия со студентами они не проводят».

Фото: etavtomatika.ru

35 комментариев к “Минобразования выявило нарушения в деятельности бывшего техникума НПО Автоматика”

  1. Уважаемые руководители
    Министерства образования и молодежной политики Свердловской области !
    Вы назначили и Вы в ответе !
    Обратите внимание на методы управления Е.Т. «Автоматика» директором Майковой П.Е.!
    Не можем понять, разве есть такие две должности «Орлов и его подруга Стародубцева»? Видимо они и им подобные отрабатывают и пишут:
    « Даже слепой идиот видит ,что весь коллектив приветствует и поддерживает Полину Евгеньевну Майкову — передового и принципиального руководителя».
    Вот эти слепые идиоты, а не коллектив,и льют всю грязь на сотрудников и поддерживает бездарного руководителя Майкову П.Е.

    Просим руководителей Министерства образования и молодежной политики Свердловской области
    приехать в Е.Т. «Автоматика» и разъяснить коллективу, откуда берутся странные должности за счет бюджета на этих одаренных работников, которых повыгоняли с предыдущего места работы за их подлые дела ,так как невозможно их было терпеть: Майкову, Орлова и его подругу, Большакова и.т.д.

  2. Просто поражена людишкам, которые оскорбляют бесперестанно Полину Евгеньевну. Она как луч света в гнусном темном царстве зависти и склочнечества. Пришла, наладила работу, выгнала с насиженых мест самодуров и хронических дебилов. Но заместо благодарности получила в свой адрес ведро помоев. Постыдились бы! Всем добра и мира!

    1. Просто поражён теми, кто восхищается директором. Кто Вы? Назовите своё имя. А то такое чувство, что это пишет либо сама Полина, либо Стародубцева, либо Орлов, либо Большаков. Тут уже много написано о том, что натворила Полина и её команда. Напишите что хорошего она сделала, раз Вы так её любите

  3. МайБолОрл уходи.

    Обращения к мало уважаемым господам Майковой,Орлову,Большакову

    Данная статья могла бы пройти незаметно, но ,выставляя свои «влажные» фантазии,на потеху толпе, вы лишь вызвали ураган. Откуда вы все пришли? Майкова участвовала в скандале на «знаменитом» МЦК, не вас ли министерство защитило? Не вы ли получив сотни миллионов, тратили их с нарушениями, подмахивая подписи под контрактами? Забыли? Уверена,скоро ваша поддержка раствориться.

    Что же Большаков, так высокопарно и нежно пишущий здесь ,про поддержку своей ненаглядной женщины?где же вы пропадаете неделями, без больничного листа? Отгул? Нет. Командировка? ну если только на диван.Хм… Кажется данные отношения давно не носят профессиональные, а супруги в курсе событий между вами?

    Орлов…ещё не успел вылететь из гнезда другого техникума,а уже как освещен, заработная плата на уровне «директора» Автоматики (100+). Где ваши реальные достижения? Обвинять всех в кражах? Ну дак вы профессионал в этом,что вы сделали ,что привнесли,кроме грязи и скандалов?

    Бедная Майкова, бороться с …..постойте, она же руководитель? Если же вы не знаете,что у вас твориться, как вам доверили управление гос. организацией?!что вы вообще тут делаете? Обещания раздавать и выполнять обещанное — это нужна воля, характер…у вас же,кроме желания набрать «бывших» из других заведений нет ничего. Желаю вам поскорее уйти, и забрать с собой всю ту массу фикалий,лжи и грязи,что появилась в техникуме с вашим приходом. А техникуму процветания и стабильности.

  4. А вот и продолжение.
    Г-н Орлов, в свою очередь притащил своего друга Муратова на должность заместителя директора по безопасности. А этот кадр вообще ни в зуб ногой в этом, даже регламент составить не может и бежит к другим аж с цельным распоряжением, на что получает отказ и уходит в закат понимая, что придется делать самому. Очень эффективный человек. Штатное расписание? Не, не слышали. Директор раздула управленческий штат до невиданных ранее высот. Почему? Потому что руководить сама не умеет, для этого и был взят г-н Орлов, ведь так гораздо проще подписывать всё что он дает и не думать самостоятельно. Эффективненько, прям слов нет. Что делает адекватный управленец если от него уходит ценный сотрудник? Поднимает зп как минимум. Что делает управленец курильщика? Обещает уходящему золотые горы на протяжении нескольких месяцев, но не делает никаких доп соглашений к договору и прочего (как своим любимым замам) и затирает в журнале регистрации документов отметку об регистрации заявления на увольнение, а заявление рвет. Ну ооочень эффективно. Особенно учитывая то, что увольняющийся получает 20 тыс, а рядом с ним берут человека на 35 тыс. Фуф, устал набрасывать, пообсуждайте пока это. Всего Вам доброго и не хворать!)

  5. Ого, сколько тут интересных комментариев. Накину и я на вентилятор. Начну, пожалуй, с того, что нормальный человек и руководитель не стал бы отвечать на то, что тут пишут, если конечно его это не задевает, а судя по ответам задевает еще как. Тут уже было написано «На воре и шапка горит», в данном случае это как никогда подходит к ситуации. Все мнения здесь написаны анонимно, я понимаю почему анонимно пишут недовольные, но почему довольные тоже пишут анонимно? Не потому ли, что их нет и все довольные комментарии оставлены руководством? Лояльных к директору и ее «команде» людей, я думаю, можно пересчитать по пальцам. В комментариях разразилась настоящая война и, как правильно было замечено, основа техникума это педагоги и мастера и что надо в первую очередь вспоминать о них, а не о раздутом штате «эффективных» управленцев. Ну что же, вспомним, что у мастеров упала з.п., эффективно? А то. Выросла з.п. у педагогов? Нет, тоже эффективно. Полина пришла и сразу за собой пару человек привела, один из которых поняв её методы управления принял решение вернуться к прежнему месту работы. Затем она где-то откопала крайне эффективного Орлова и его верного оруженосца Стародубцеву, которые придя в техникум увидели нищенские зп и ловко обвели вокруг пальца Майкову назначили себе внушительные для техникума суммы. Стимулирующие выплаты в размере 100%, еще какие-то надбавки из внебюджета, особенно учитывая, что у педагогов-то нет таких супер надбавок. Очень эффективно. Почти так же эффективно как стричь деньги с незаконной парковки. Да г-н Орлов? Во времена работы этих двух товарищей в Попова случались и другие интересные вещи и ушли они от туда не совсем по своей воле, хоть и по документам все добровольно.
    P.S. сайт не пропустил весь комментарий, т.к. слишком большой, так что будет продолжение

  6. Даже слепой идиот видит что весь коллектив приветствует и поддерживает Полину Евгеньевну Майкову — передового и принципиального руководителя, который активно применяет современные методики управления. Конечно, развылись сразу всякие лишенцы, которых Полина Евгеньевна заставила отодрать жопы от насижанных и протертых кресел и начать наконец трудиться. Особо верещат те, кто привык не зарабатывать, а получать и кому вот-вот укажут на дверь. Понимаю ведь, что больше чем охранялой в «Пятерочку» или кассиром в задрипанной палатке на Химмаше их не возьмут. Вот и заготовили говнаметы и ушаты с помоями

    1. Высокий стиль!!! Если вся команда нового директора столь образована, мне жаль ваших студентов. А учителям действительно стоит подумать о смене места работы

    2. Что-то Орлов с подругой Стародубцевой ни кому и не приглянулись после скандальных увольнений из колледжа Попова. Не было желающих взять их на работу с июня 2020 даже кассиром и охранялой. Пол года без работы. Майкова… Какие методы управления? Вы о чем? Она тупо подписывает, что ей суют эти «замы». Она была очень удивлена, что сама же когда-то подписала допы на ежемесячные премии и выплаты им. Майкова документы то не читает! Что они сделали своим приходом? Они терроризируют весь коллектив, чистят места для своих. На все места уволившихся сотрудников сейчас посадили своих людей, чтоб быть поближе к кормушке. Установили большие зарплаты себе и сидят делают вид, что копошаться. Ничего они не делают! За что они получают свою зарплату?! Не удивлюсь, что пишут лестные комментарии именно они.

  7. Директор Майкова правит техникумом своими методами, она множит руководящие должности замов за счет бюджета, видимо, сама не в состоянии руководить. Вместо одной должности создает 3! Отсюда вопрос: зачем ставят на место директора такого некомпетентного человека, который только тратит бюджетные деньги? Логичнее увеличить преподавательский состав для качественного обучения студентов. Это единственная серьезная цель учебного заведения- обучать профессии!

  8. За годы своего существования, этот техникум никогда не видел такого количества грязи. И дело тут не в воде, которая стоит в подвале и не в падающем заборе. Конфликты в коллективе всегда бывают, но не один предшественник г-жи Майковой не опускался до таких методов решения проблемы. Это не достойно руководителя и педагога. 9-00 88А «уважаемым писателям» от имени зам.директора по АХР хотелось бы посоветтовать определиться вы либо кадровый работник (спец.по кадрам), либо зам.по АХР. Не сходятся пазлы. И напоследок вспомните кто громче всех кричит «Держи вора»? И соглашусь с мнемием, что надо думать и детях и пед.коллективе

    1. Дон Румата Эсторский

      Вероятно, все эти годы грязь и копилась. А когда ее начали выгребать и вымывать ВДРУГ ее стало видно? И анонимно обвинять директора в том, к чему она не имеет никакого отношения — показатель Вашей порядочности и объективности. Люди, защищающие сложившиеся порочные системы, кроме голословных обвинений и эмоциональных эскапад ничего конкретного и конструктивного не высказывают. Столовая, приносившая от 1 до 1,5 млн. руб. убытков техникуму и воровство продуктов — это аргумент? И что именно неправда в словах зам.директора по АХР?

      1. Вы кто??.. А не пойти ли вам.. в бухгалтерию? Или хотя бы справку принесите от прокурора, что такое то судопроизводство закончено… , перед тем, как махать тут «аргументами. При этом ещё и указывать кому то на голословные обвинения. С себя начните, кто бы вы ни были.

      2. Аргументы говорите? Ну давайте разберём Ваши «агрументы». Столовая воры, а Антропов коррупционер? А что же Вы»порчдочные и честные работники» дали спокойно уволиться ворами коррупционерам??? Почему их до сих пор не посетил следователь? Или они поделились с Вами ворованой лапшой и солью? Господа, а в УК РФ статью за клевету ещё не отменили. И про слова зам.директора по АХР. Там нет ни слова правды, начиная с того, что это писал не ОН

  9. Техникум давно нуждается в обновлении. Политика Майковой П.Е. только обострила существующие проблемы. Нельзя строить работу в современном образовательном учреждннии под девизом : » У нас всегда так было». Майкова поставила во главу угла образовательные цели, а хозяйственная служба должна своевременно, оперативно и качественно создавать условия. Что собственно и не устраивает зама по АХЧ. Майкова правильно расставляет приоритеты в работе техникума, это ломает застаревший уклад работы старой команды управленцев. Иногда в силу возраста, иногда в силу не желания терять сферы влияния, перестраиваться под новые реалии они не хотят. Техникум выплачивает огромные штрафы за решения принятые и реализованные управленцами техникума до прихода Майковой, в том числе кадровые и хозяйственные. Приказы и распоряжения Майковой сознательно саботируются под предлогом: » Мы так никогда не делали» . Люди просто остались в прошлом. Не смогли вовремя перестроиться. Этому поспособствовало 5-летнее безвременье под руководством Пахомовой. Проблемы замалчивались или спускались на тормазах. Со стороны создается впечатление, что они забыли, что техникум является Государственным учреждением, а не их собственностью. Не прикрыто используют ресурсы техникума в своих личных целях, те же приславутые гаражи, в которых последние 5 лет навряд ли можно было провести хотя бы одно практическое учебное занятие. Молодые кадры уходят не дождавшись обещенного развития. Старые — не хотят меняться из-за накопленных обид, состояния здоровья и т.д. на фоне небольшой учительской зп. Педагогический коллектив разрознен. Хозяйственные проблемы — это только часть проблем, которые придется решать Майковой П.Е. на посту директора. Я хочу пожелать ей терпения и мудрости, что бы справиться с текущей ситуацией.

    1. О какой мудрости и терпении тут можно говорить. Если директор не ведает что творит и принимает на работу людей которые уже «отличились» в профессиональной сфере. Сам директор уже ничего и давно не решает, а просто слушает мнение людей которые не поофессионалы в своей сфере и тем более в других. По совету этих людей директор примает решение не возвращать денежные средства которые были потрачены на компании приведенные «прихвостнями» Майковой П.Е.

      1. Условия приема на работу регламентированы трудовым законодательством, нормы которого , я думаю, хорошо известны директору назначенному Министерством образования. А все остальное — это ваше личное отношение и эмоции. Может быть я открою вам секрет, но замы для того и нужны, чтобы делегировать им часть полномочий для принятия эффективных решений. Когда каждый прорабатывает свою часть и директор принимает решение. Видимо работники, которых вы защищаете, утратили доверие действующего директора.

        1. «замы для того и нужны, чтобы делегировать им часть полномочий для принятия эффективных решений» так должно быть. Но Майкова не принимает решений на основе мнений замов, она тупо подмахивает то, что ей подсовывает Орлов и его подруга Стародубцева которых уволили из Попова. Между прочим комиссия пришедшая на проверку в Автоматику была весьма удивлена увидев эти лица, т.к. из Попова их уволили не просто так

  10. Сотрудник техникума

    Статья претендует на большой резонанс! Все только и говорят о руководстве техникума, о кормушках! Эта статья отражает только алчный аспект! Всем наплевать на преподавателей, не на них ли держится техникум? Хочу обратить внимание что все преподаватели профессионалы, но ни кто даже не подумал о них. Вам не кажется что самая главная задача техникума давать качественное образование? Преподаватели справляются с этим достойно, но всем дела до этого нет! Все думают только о кормушке! Прошу обратить внимание на проблему! Наш техникум спасет только КАЧЕСТВЕННАЯ перезагрузка.

    1. Началом «качественной перезагрузки» стал январь 2021 года, благодаря, новому составу руководителей уволилось достаточное количество работников. Мое мнение, что конфликтная ситуация вызвана двумя противоборствующими сторонами зам. по АХР и директором учреждения, в которую втянут весь коллектив техникума. Хотелось бы увидеть официальный комментарий руководителя, в целом по вопросу конфликтной ситуации и ее урегулирования.

  11. Проработал в Автоматика около 10 лет. Майкова, как управленец, плохо справляется со своей работой. По началу старалась и пыталась, но в силу своей, по всей видимости, не компетентности получалось не очень хорошо, но, хочу отметить, что некоторые её решения верные и правильные, быть может через несколько лет из неё и вышел бы толковый управленец. Но как всегда есть большое «но». Она сама понимала, что с компетенций у неё проблемы поэтому привела за собой новых людей сразу и через некоторое время. И всё покатилось. Последними она привела крайне мутных личностей, которых уволили из техникума Попова. Эти личности решили, что они теперь главные в техникуме, поставили себе зп выше чем у Майковой, а так как Майкова смотрит им в рот, она не глядя подписала такой «договор». Далее эти личности начали протаскивать своих людей ушедших/уволенных из Попова. Они разогнали хорошо работающую столовую, сдали её в «аренду», только эту аренду почему то платит техникум, а не арендатор. Пытались меня, обычного специалиста, заставить выполнять свою работу. Искать исполнителей, заключать и вести договора, на мой ответ, что я не буду этим заниматься только и могли что стращать и угрожать увольнением. Атмосфера стала крайне напряжённой, зп нищенская поэтому ушёл сам. Уже после ухода узнал, что на моё место взяли работника на ту же зп, но на пол дня, а это, я считаю, очень хорошо показывает отношение руководства к старым работникам.

  12. Все это и смешно, и грустно. Смешно полагать, что хоть один человек поверит, в то, что этот «поклеп» написан от имени заместителя директора по АХР. Грустно — видеть, что вместо того, чтобы выходить на конструктивный диалог руководство ведёт столь грязную и беспринципную игру. Подобные действия все больше открывают глаза на сложившуюся в техникуме ситуацию. Конечно, проще всего обвинить во всех бедах одного человека, чем отвечать по факту за то, что происходит в данный момент. Как итог: вместо техникума «Автоматика» имеем детский сад «Ромашка», только вместо игрушек — реальные люди, которые много лет посвятили работе в этом учреждении.

    1. Дон Румата Эсторский

      «Отвечать по факту» — это правильно. Это по-государственному. Только возникает три вопроса:
      1. Перечисленные недостатки в техникуме существуют уже много лет. Майкова заступила в должность в августе 2019 года. С тех пор отремонтированы помещения входной группы, корридоры 2-го этажа, слесарная мастерская, канализация, ввод холодной воды, устранена «вечная» течь в подвале и т.д. Комаров не стало, в конце концов. Почему в статье в разрухе обвиняют Майкову? И почему Вы не возмущаетесь клеветой, изложенной в статье?
      2. «Грязная и беспринципная игра» — это когда зам. директора по АХР направляет в Министерство образования сфабрикованный пасквиль, подписываясь несуществующим женским именем, с пылом и жаром убеждая чиновников в том, что нужно «спасать детей». А на самом деле пытается спасти свое «доходное место», свое «удельное княжество», приносившее ему солидный теневой доход. А в это время его работу, на которую он демонстративно «забил», вынуждены выполнять другие люди. Ведь все перечисленные в п.1 ремонты осуществлял не зам. директора по АХР. Почему он должен получать от государства зарплату за невыполняемую работу?

    2. Дон Румата Эсторский

      3. Красивые слова про дет.сад «Ромашка» и людей вместо игрушек — не более, чем популистский и манипулятивный прием. К сожалению, многие работники техникума «Автоматика» забыли за десятки лет работы, что они выполняют ГОСУДАРСТВЕННЫЙ заказ и обязаны действовать по ГОСУДАРСТВЕННЫМ законам и правилам. И если сотрудник не может и/или не хочет работать по этим правилам, он должен уйти. И выданные ранее регалии и награды не могут оправдать непрофессионализма, лени и саботажа. А именно с этим пришлось столкнуться Майковой П.Е. Кстати, прошедшая аккредитация это очень хорошо показала. Антропов Я.П., которого из юристов Майкова «подняла» до зам. директора по безопасности, вместо борьбы с коррупцией стал усиленно «подтягивать» для оказания услуг «карманные» компании — что клининг, что ЧОП, что фирму по обследованию зданий. Он до сих пор, уже перейдя на работу в другой колледж, не скрывает своей прямой заинтересованности в этих фирмах. Так, например, эту же клининговую компанию он «потащил» в свое новое место работы. А специалист по кадрам Вастиева Л.Ф., которая постоянно допускала грубые ошибки при оформлении приема, перемещений и увольнений сотрудников — именно по ее вине было некорректно оформлено увольнение Исаковой. А Антропов после выигранного суда первой инстанции на своем рабочем компьютере составил аппеляционную жалобу за Исакову и в сговоре с приведенным им юристом техникума Башковым А.П. проиграли аппеляцию по этому делу. Но отвечать за это призывают Майкову. Так почему государство должно оплачивать «работу» таких «специалистов» и почему директор должен терпеть их алчность, халатность и непрофессионализм?
      Любимые отговорки «кадровых» сотрудников техникума, когда они оправдываются за свои «косяки»:
      «- Мы так всегда работали!»
      «- Мы верой и правдой …дцать лет тут трудимся, а Вы тут пришли и начали требовать…»
      «- Мы делаем как умеем!»
      Так кто сотворил этот детский садик?

      1. Вы знаете, спорить трудно. Вообще, в статье речь шла не только о плачевном состоянии техникума. Здесь, действительно, новый руководитель не виноват в том, что ему достались дела в таком состоянии. И, конечно, всяк, кто не слеп, видит, что дела в этом отношении пошли на лад. Но, почему-то, все так рьяно принялись обсуждать деятельность заместителя по АХР, что никто не обратил внимания, что в статье затрагивались и другие темы. Нет дыма без огня. Зачем же усугублять и так напряженную ситуацию подобными комментариями и грязью. А хотите, я расскажу, что значит отвечать «по факту»? Вообще, по большому счету, у всех «рыльце в пушку». Очень просто сидеть вот на этом портале и изподтишка строчить комментарии, зная, что никто никогда не узнает кто и что писал. В этом отношении — все мы хороши. Никто же не торопится указывать свои имена, ни руководство, ни коллектив. Это первое. Второе: очевидно, что лучшая защита — это нападение. В этом отношении — снимаю шляпу, указали имена и фамилии всех, кто работал в техникуме. Так родели не выносить сор из избы, а сами обосрали всех, кого только можно, не пленились ведь, все фамилии вспомнили, хотя люди уже давно работают в других местах и начихать им на то, что вы тут пишите. Молодцы, просто Боги дипломатии. И третье, самое главное. Ничего не изменится, если руководство не начнёт диалог и не будет замалчивать свои действия, относительно раздува штатного и назначения космических зарплат, а коллектив не начнёт высказывать свои пожелания и не начнёт меняться.

  13. Работник техникума автоматика

    Мое мнение является объективным, потому что я не ставлю цели кого-то оправдать или наоборот. Хочу заметить что плачевное состояние гаражей, вода в подвале является проблемой техникума уже много лет, ещё до прихода Майковой Полины Евгеньевны на должность директора. Могу согласиться что действительно у Полины Евгеньевны есть проблемы с управлением, появилось много новых людей, ушли старые, в целом обстановке и техникуме очень напряжённая. Но плачевное состояние техникума сложилось ещё за долго до прихода Майковой П.Е. Эта статья только отражает «холодную войну» тихо протекающую в техникуме. К величайшему сожалению столь красноречивая статья отражает только поверхностные проблемы.

    1. Павел Александрович

      Я это и имел ввиду — зачем нам новые люди? Все так хорошо складывалось: дети получали дипломы, здания стоят, помещения отапливаются, зарплаты идут. А Майкова заставляет работать «на результат»! Зачем? Чем была плоха Пахомова Л.Н. в качестве директора? Подписать документы у нее — не проблема. Всякие «новшества» она не вводила — типа «госзакупки по 223-ФЗ» или «профстандарты» и ФГОСы. Все было поделено: я как зам.директора по АХР был главным — качал с ремонтов, гаражей и закупок, списывал и вывозил госимущество, отдыхал в Испании, покупал тачки, недвижимость, другие получали со своих «тем»: левые заказы, столовая, спортзал, аренда мастерских и станков и т.п. Конечно, спасибо за это бывшему директору Кузнецову. Но он ушел и все эти «темы» оставил нам, кадровым руководителям. А тут Майкова со своими прихвостнями. Что она все вынюхивает, все ломает? Хорошо же было. Проверка за проверкой — класс! Майковой и прочим новичкам некогда заниматься их новаторствами. Пусть поотписываются. А я еще заявы накатаю — губернатору, в администрацию президента, в ООН. Мне-то «до фонаря», что набор студентов увеличен в полтора раза, что техникум из отстающих вышел на уровень таких ПОУ, как «Уральский политехнический колледж-Межрегиональный центр компетенций», что создан Центр проведения Демонстрационного экзамена и т.д. Мне главное — МОЁ! У меня отнимают кормушку!!! Я её не отдам!

      1. Сотрудник техникума

        Я с Вами соглашусь, до прихода в техникум Майковой П.Е было много несправедливости, бездельники получали большие зарплаты, а тот кто работал качественно и много получал копейки. Сейчас я вижу бунт тех кому урезали зарплату, а они привыкли получать деньги ничего не делать, а П.Е хочет чтобы все работали. В техникуме нужна тотальная перезагрузка и нужна эта перезагрузка очень давно! Нужен независимый контролирующий орган!

        1. Независимый, да, но это вовсе не новоявленное начальство, которое зависимо по определению. Зависимо хотя бы от своего нового штатного расписания, раздутого как мыльный пузырь. Интересно, что никто из новичков не прет как танк в преподаватели, а все только в начальство, такого изобилия работоспособных крепких мужчин в руководстве техникум давно не видел. Кем они собираются руководить? Неужели это на смену одному бывшему заму по ахр?
          Поражает, что вы, уважаемый комментатор, откликнулись на мнение человека, который смело выдает себя за другого, присутственно сводит личные счеты… Это новые нравы? Что с моралью в техникуме?

          1. Сотрудник техникума

            Если Вы внимательно почитаете мой комментарий, то ответ был не для зам.директора по ахр, а для того, кто себя за него выдает! Вы думаете о морали? Вся статья и все комментарии полны грязи, мне кажется пора остановиться. Но кто я чтобы советовать что делать? В сложившейся ситуации виноваты все и не правы все, кто-то в большей степени, кто-то в меньшей! Все сотрудника техникума должны быть примером для обучающихся! Представьте многие читают эту статью и комментарии, Вы знаете что у них после этого остаётся в голове? Думаю даже не догадываетесь

          2. Чем тут гордиться — вы согласились с самопровозглашенным самозванцем, и на ассенизаторов вы и ваш визави не похожи, наоборот. И да, бедные студенты, им наверно сложно представить, что в одно и то же время в одном и том же месте можно одновременно кастрировать понятие морали — и призывать быть примером для обучающихся. Что тут скажешь… цинизм — визитная карточка новой команды.

          3. Сотрудник техникума

            Всё в Вашем стиле! Вы никогда не хотели и не хотите слушать людей. Вы всё переворачиваете и придумываете, делаете подмен смысла, а ещё говорите о морали. Я даже лично не знаком с новыми управленцами, а Вы так яро делаете выводы и кидаете обвинения, думаете что знаете лучше всех…

          4. Не вижу логической связки между «Я даже лично не…» и «а вы так яро». Причем тут вы или я? Взгляните на первый комментарий, чуть ниже, с которого все началось, и вы поймёте, кто закидывается и какими методами.

          5. Сотрудник техникума

            Все видят эти методы, как Вы говорите закидывания. Но говорить что до прихода Майковой Полины Евгеньевны было лучше тоже не честно! Этот диалог не принесет результата. Пора закрывать техникум, судя по всему нет и не было управления досиойного и нет и не будет качественного образования! А теперь давайте кидайте в меня своими едкими словечками и умозаключениями! Я готов.

  14. Павел Александрович

    Как кадровый работник техникума «Автоматика», проработавший многие годы в должности заместителя директора по административно-хозяйственной работе, подтверждаю, что все изложенное в статье является правдой. Еще до прихода в техникум нынешнего директора Майковой П.Е. я много сил приложил к тому, чтобы техникум достиг такого состояния. Я отвечал и отвечаю за состояние зданий и сооружений техникума, осуществляю ремонты помещений и коммуникаций, слежу за исправностью заборов и ворот. Майкова П.Е. приказала мне исправить ситуацию к худшему — устранить перечисленные в статье замечания, но я со всей своей ответственностью отказался выполнять ее вероломные планы. Пусть наш техникум продолжает работать так же, как и предыдущие 30 лет. Я считаю, что большего, чем сделал я, никто уже сделать не сможет. Я сделал техникум «Автоматика», я его таким и оставлю!

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.

Новости правды
Правда о спорте
Мнения о правде
Правда жизни