В ходе беседы омбудсмен доложила главе региона об итогах работы комиссии по проблемам начисления зарплат педагогам в школах Екатеринбурга. Мерзлякова назвала сразу несколько причин сокращения выплат. Одна из основных – несвоевременное предоставление управлением образования города сведений о росте количества учащихся и педагогов. Это не позволило увеличить объем областных субвенций на образование. В итоге пострадали школы, где произошел рост числа учащихся. Так, школа №19 Академического района приняла на 638 учащихся больше, чем в прошлом учебном году, количество учителей возросло с 47 до 74 человек. В Железнодорожном районе контингент увеличен на 300 человек, а в Орджоникидзевском – на 500.
Кроме того, сообщают в департаменте информполитики главы региона, городские власти не обеспечили прозрачность распределения полученных из областного бюджета средств по школам и по районам. Размер заработной платы в разных школах и районах составляет от 22 до 75 тысяч рублей. Так, если у Октябрьского и Верх-Исетского районов нет проблемы недостатка денег, необходимых для поддержания параметров «дорожной карты», то в Кировском пожаловались на их нехватку. Поэтому контрольно-ревизионным органам необходимо провести проверку распределения средств.
Некоторые школы, по словам Мерзляковой, допустили ошибки при оформлении зарплатных документов и буквально «забыли» начислить сотрудникам стимулирующую часть зарплаты. На снижение выплат повлиял также недостаток разъяснительной работы по переходу образовательных учреждений на окладную систему оплаты труда. Свою роль сыграло и отсутствие четких критериев выплат стимулирующей части.
Напомним, в сентябре из большинства муниципалитетов области начала поступать информация о снижении зарплат учителей. В результате Куйвашев создал спецкомиссию для выяснения причин сокращения выплат. В нее позже вошла и Татьяна Мерзлякова.
