Целью форума был обмен опытом эффективного сотрудничества бизнес-структур с учебными заведениями профессионального образования и внедрения системы дуального обучения, разработки модульных программ и сертификации специалистов. Данная система уже действует между группой ЧТПЗ и Карагандинским политехническим колледжем в рамках Ассоциации промышленных колледжей России и Казахстана и в плане внедрения системы дуального образования по программе «Будущее белой металлургии».
Группа ЧТПЗ уже четвертый год участвует в реализации программы «Будущее белой металлургии» совместно с министерством образования Свердловской области и Первоуральским металлургическим колледжем. Обучение студентов направлено, прежде всего, на практические занятия на оборудовании предприятий и получение практики в цехах компании. Именно подобный опыт группа ЧТПЗ намерена реализовать и в отношениях с казахстанскими партнерами.
«Плодотворному сотрудничеству группы ЧТПЗ и промышленных предприятий и учебных заведений Казахстана в области образования уже больше двух лет – успешно действует и расширяется Ассоциация промышленных колледжей «РОСТ-ЭРЛЕУ». Уверен, наш опыт будет полезен для коллег из Казахстана, так как республика стала в этом году 70-й страной-участницей движения WorldSkills International», – подчеркнул глава образовательного центра группы ЧТПЗ Николай Десятов по итогам форума.
